Los servicios de empleabilidad se han convertido en una parte crucial de la educación superior, proporcionando a los estudiantes las habilidades y los recursos necesarios para tener éxito en la fuerza laboral. Para garantizar que los servicios de empleabilidad sean efectivos, las instituciones deben tener un área de empleabilidad funcional que satisfaga las necesidades de sus estudiantes.
Aquí hay seis cosas que toda institución debe tener en su área de empleabilidad funcional:
Un centro de carreras
Un Centro de Carreras debe ser el centro de los servicios de empleabilidad de la institución, proporcionando a los estudiantes acceso a una variedad de recursos, incluyendo listados de trabajo, plantillas de currículum vitae y carta de presentación, y guías de preparación de entrevistas. El Centro de Carreras también debe proporcionar asesoramiento y orientación profesional individual, ayudando a los estudiantes a desarrollar sus planes de carrera e identificar oportunidades de trabajo.
Programas de pasantías y colocación laboral
Los programas de pasantías y colocación laboral brindan a los estudiantes una valiosa experiencia laboral, ayudándoles a desarrollar las habilidades y el conocimiento necesarios para tener éxito en sus trayectorias profesionales elegidas. Estos programas deben estar bien estructurados y proporcionar a los estudiantes oportunidades para trabajar en una variedad de industrias y entornos.
Oportunidades de desarrollo profesional
Las oportunidades de desarrollo profesional, como talleres y seminarios, deben estar disponibles para los estudiantes para ayudarlos a desarrollar las habilidades necesarias para tener éxito en la fuerza laboral. Estas oportunidades deben cubrir una variedad de temas, incluyendo redes, habilidades de comunicación y habilidades específicas de la industria.
Acceso a herramientas específicas de la industria
El acceso a herramientas y recursos específicos de la industria puede ayudar a los estudiantes a obtener una ventaja competitiva en el mercado laboral. Por ejemplo, los estudiantes que siguen una carrera en diseño pueden necesitar acceso a software de diseño gráfico, mientras que los estudiantes que siguen una carrera en finanzas pueden necesitar acceso a herramientas de modelado financiero. Las instituciones deben proporcionar a los estudiantes acceso a estas herramientas, ya sea a través de recursos en el campus o mediante asociaciones con empresas específicas de la industria.
Asociaciones de empleadores
Las asociaciones de empleadores son una parte clave de un área de empleabilidad funcional. Estas asociaciones pueden proporcionar a los estudiantes acceso a oportunidades de trabajo, pasantías y colocaciones laborales, así como información valiosa sobre el mercado laboral. Las instituciones deben construir relaciones sólidas con los empleadores, brindándoles oportunidades para interactuar con los estudiantes y compartir su experiencia y conocimiento.
Una plataforma potente
Una plataforma poderosa debe estar disponible para que los estudiantes se conecten con ex alumnos, empleadores y otros profesionales. Esta plataforma debe permitir a los estudiantes crear perfiles, conectarse con otros usuarios y buscar oportunidades de trabajo. Una sólida red de ex alumnos puede proporcionar información valiosa sobre trayectorias profesionales y oportunidades de trabajo y también puede proporcionar oportunidades de tutoría para los estudiantes. El Career Service Manager (CSM) de Symplicity es imprescindible. Utilizado por más de 1,000 instituciones educativas en todo el mundo, CSM proporcionará a los estudiantes y graduados una ventaja competitiva en el mercado laboral y los ayudará a conectarse con empleadores, oportunidades de trabajo y pasantías. Además, CSM proporciona a las instituciones procesos clave de apoyo, gestión, seguimiento de la práctica profesional y el empleo, creación de CV, asesoramiento personalizado, talleres de empleabilidad y simulaciones de entrevistas de trabajo.
En conclusión, un área de empleabilidad funcional es fundamental para el éxito de las instituciones de educación superior. Al proporcionar a los estudiantes acceso a un Centro de Carreras, una plataforma sólida, programas de pasantías y colocación laboral, oportunidades de desarrollo profesional, acceso a herramientas específicas de la industria y asociaciones con empleadores, las instituciones pueden preparar a sus estudiantes para carreras exitosas en sus campos elegidos.
